• О журнале
  • Контакты
  • Персоналии

2025.04, № 04/2025

  • Главная страница
  • Написать письмо
  • Дерево сайта
  • Главная
  • Финансы
  • Экономика
  • Электронное правительство
  • Политика
  • Новости
  • Новое на сайте
  • Открытый бюджет. Рейтинг
  • Открытый бюджет. Архив рейтингов
  • Публикации
  • «Финансы. Начало». Цикл видеофильмов
  • «История России в денежных реформах»
  • «Бюджет. Видеокурс для депутатов».
  • «Преступление и наказание...»
  • Архив публикаций
  • Учебные материалы

79.71080USD ЦБ 25.05.25

90.52070EUR ЦБ 25.05.25

RTS

ММВБ

Нефть Brent (ICE)

Новости

подписка на рассылку RSS канал
  • 25.03.19 07:44

    Минтруд подготовил проект методики нематериальной мотивации чиновников

     © Banki.ru

    Минтруд РФ подготовил проект методики нематериального поощрения и мотивации государственных гражданских служащих. Документ будет опубликован во II квартале 2019 года, сообщила в пятницу пресс-служба министерства.
    «Минтрудом России в целях оказания государственным органам методической помощи в развитии системы нематериальной мотивации государственных гражданских служащих подготовлен проект методики нематериальной мотивации государственных гражданских служащих РФ... Опубликование методики на официальном сайте Минтруда России и информирование государственных органов о ее разработке планируется во втором квартале 2019 года», — говорится в сообщении.
    Отмечается, что внедрение технологий нематериальной мотивации гарантирует эффективность системы прохождения государственной гражданской службы.
    «Наряду с классическими мерами нематериальной мотивации, такими как поощрение и награждение, предусмотренными законодательством РФ о гражданской службе, распространение на практике получило проведение иных мероприятий по нематериальной мотивации», — добавили в министерстве.
    По данным пресс-службы, внедрение методики необходимо для получения позитивных результатов в деятельности госоргана посредством повышения ценностей, ориентированных на честное и беспристрастное исполнение должностных обязанностей служащими. Также методика позволит обеспечить непрерывную качественную работу подразделений госоргана за счет профессиональной деятельности гражданских служащих, поспособствует привлечению и удержанию компетентных кадров, повысит привлекательность госоргана на рынке труда и, как следствие, престижа гражданской службы.
    Источник: ТАСС

    << назад к списку
  • 11.06.20 Замглавы Минэкономразвития Расстригин освобожден от должности
  • 12.05.20 Путин заявил о завершении периода нерабочих дней
  • 20.04.20 Департамент имущественных отношений появился в Минфине РФ
  • 20.04.20 Путин перенес на 1 августа срок отчета чиновников о доходах
  • 07.04.20 Мишустин назначил Владислава Федулова заместителем министра экономического развития
  • 06.04.20 Владимир Солодов назначен временно исполняющим обязанности губернатора Камчатского края
  • 03.04.20 Всероссийскую перепись населения могут перенести на 2021 год
все новости